據(jù)新華社北京12月5日電（記者姬燁、汪涌）5日上午，北京冬奧組委召開101名新入職人員見面會。他們懷著共同的夢想齊聚北京冬奧組委，為籌辦冬奧開啟新的人生旅程。
北京冬奧組委人力資源部部長閆成表示：“今天對組委會確實是大喜的日子，來自五湖四海、各行各業(yè)的精英，加入我們籌辦隊伍，進一步滿足了我們這支隊伍國際化、專業(yè)化的要求。通過參加奧運籌辦，對于每一位奧運人的人生經(jīng)歷都是一筆寶貴財富，也是一生美好回憶。”
北京冬奧組委于9月5日啟動2018年面向社會招聘工作。公告發(fā)布后，有近3000人報名，經(jīng)過嚴格的筆試、面試、體檢和檔案審核等環(huán)節(jié)，最終聘用54名工作人員，涉及組委會13個部門。此次聘用人員平均年齡30.4歲，8人具有往屆奧運會組織工作經(jīng)驗，11人能熟練應(yīng)用兩種以上外語。
新員工中既有2018年面向社會招聘的54名聘用人員，也有來自機關(guān)和企事業(yè)單位的44名選調(diào)人員。
選調(diào)的44名人員主要來自機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)，他們大多在不同業(yè)務(wù)領(lǐng)域具有豐富的工作經(jīng)驗，涉及組委會14個部門，平均年齡37歲，12人或具有2008年奧運籌辦工作經(jīng)歷，或具有2022年冬奧會申辦工作經(jīng)歷。
值得一提的是，此次入職會上還有來自平昌冬奧組委的3名韓國籍工作人員，在經(jīng)過面試后也于5日正式加入北京冬奧組委。三名人員曾在平昌冬奧會中分別擔任三個雪上場館的場館主任，他們將帶著豐富的冬奧實戰(zhàn)經(jīng)驗為北京冬奧會的籌辦建言獻策。
新入職的冬奧組委新聞宣傳部員工王小林說：“非常榮幸進入北京冬奧組委工作，十年前的08奧運我還是場邊的小觀眾，不會想到十年后的今天，我能夠加入北京冬奧組委。我感受到責任感和使命感，冬奧會舉世矚目，北京冬奧組委也是國際化、專業(yè)化的平臺，我希望不斷提高自己，學習各種專業(yè)知識，為冬奧會成功舉辦獻上自己的一份力。”
據(jù)悉，北京冬奧組委目前已有工作人員459名，主要由機關(guān)、企事業(yè)單位的選調(diào)人員和社會招聘人員組成。隨著籌辦工作的全面深入開展，將繼續(xù)通過選調(diào)、招聘等多種形式面向海內(nèi)外遴選優(yōu)秀人才，形成以選調(diào)人員和社會招聘人員為主體，以志愿者、實習生、海外人才、專家顧問等為補充的籌辦工作隊伍結(jié)構(gòu)。
（責任編輯：梁艷）
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