鄭連生張曉峰參加
本報訊 7月12日，省人大常委會副主任、省總工會主席田喜榮，省總工會常務副主席郭新民，省總工會副主席王興旺一行在市委副書記、市長鄭連生的陪同下，深入我市部分企業，開展“夏送清涼”慰問活動和“五小”競賽工作調研。市委副書記張曉峰，市人大常委會副主任、市總工會主席李樹東，副市長武憲堂一同參加活動。
今年初，按照省總工會統一部署，市總工會在全市工業企業中開展了以“小革新、小發明、小創造、小設計、小建議”為主要內容的“五小”競賽活動，助推企業爬坡過坎。在總結去年經驗，鞏固去年成果的基礎上，全市工會組織緊緊圍繞全市發展大局，上下聯動，抓活動深化、抓范圍拓展、抓機制創新，通過黨政點題、工會選題、職工破題，全市“五小”競賽活動呈現出良好態勢。截至6月底，全市參加“五小”競賽活動的企事業單位880家，其中示范單位79家。95519名職工廣泛參與，已預報競賽項目468項。
田喜榮一行首先來到我市大劇院、群眾藝術館項目建設工地。在工地質量樣板區、安全體驗區、認真聽取介紹，觀看操作演示，了解實際應用情況。在職工生活區，仔細察看職工食堂、職工宿舍、職工書屋，“吃飯每人每天多少錢的標準？”“工地有多少職工，多少間宿舍？”“每天上書屋看書的職工多不多？”田喜榮詳細了解職工生活情況。在施工工地，田喜榮一行為一線職工送上了防暑飲品和生活用品。詢問了職工工資發放情況、高溫補貼落實狀況，他叮囑企業負責人要合理安排工人休息，按時足額發放高溫補貼，為盛夏奮戰一線的職工營造良好的生活工作環境。
在山西藍天集團、長城鎢鉬有限公司和國網忻州供電公司檢修工區，田喜榮走進生產一線，走到職工中間，認真聽取項目帶頭人“五小”成果介紹，觀看操作流程，“哪年取得的成果？”“實際應用效果怎么樣？”“創造的效益有多少？”“今年申報了哪些項目？”田喜榮邊聽邊看邊問，追得緊問得細，詳細了解“五小”優秀成果的前期構想、發明原理、推廣應用，他還仔細詢問企業對“五小”競賽活動的重視程度、安排布置、督促考核、評價獎勵等長效機制建設情況。田喜榮指出，“五小”競賽活動不僅降低了企業生產成本、產生了經濟效益,更為重要的是強化了企業職工的節約、創新、創造意識,是鍛煉職工隊伍、提高職工素質的重要方法,也是應對經濟下行壓力、提升企業競爭力的重要途徑。他強調，“五小”競賽活動是落實“六大發展”、加快煤炭“六型”轉變、實現“三個突破”等決策部署的重要載體和有力抓手。全省各級工會組織要緊跟黨委政府中心工作，充分發揮工會組織優勢，廣泛開展“五小”競賽活動，引領職工在創新上當主力、唱主角；要有計劃、有措施、有安排、有檢查、有結果，制定活動方案,嚴格評價標準,進一步提升活動的實效性。要做好典型選樹，加大宣傳力度，擴大覆蓋面，掀起大眾創業、萬眾創新的熱潮。（皇甫會田）
（責任編輯：李冬梅）
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