一個家庭，一老一小，兩頭牽掛；一個社會，養老托育，都是治理重點。近年來，岢嵐縣堅持把“一老一小”事業作為暖心民生工程，不斷構建“黨建引領、多方聯動、精準服務”工作機制，用心用情托起“一老一小”穩穩的幸福，讓社會治理更有溫度，居民幸福更有質感。
點亮“夕陽紅”用心守護“老有所樂”
臨近中午，岢嵐縣西城社區養老服務中心食堂飄出陣陣飯菜香，葷素搭配的熱炒和湯品整齊擺放在餐桌上。社區的老人們結伴同來，一邊吃著可口的飯菜，一邊開心地聊著家常，其樂融融，共同度過屬于他們的幸福時光。“平時孩子們上班忙，我買菜做飯不方便。自從有了社區食堂，吃飯再也不愁了，味道好、價格實惠，還干凈衛生！”談及該食堂帶來的實惠和方便，居民王奶奶的滿意之情溢于言表。
一粥一飯，三餐四季。看似生活小事，卻是岢嵐縣聚焦“老有所養”、破解養老難題的生動縮影。近年來，岢嵐縣著力破解銀發族就餐難題，積極對接優質社會資源，引入第三方社會組織，建成社區養老服務中心4所、老年日間照料中心17所、老年食堂3所，覆蓋1035名特困供養人員，用“一餐熱飯”提升民生服務力度。針對80歲以上獨居老人，廣惠園社區還推出“送餐上門”服務，21名老人每天都能收到營養餐食，讓老年人“暖胃”更“暖心”。
老有所養，也需要更多“醫靠”。岢嵐縣積極探索醫養結合養老模式，持續推進老年健康促進專項行動，申報創建老年友善醫療機構，為老年人提供更加全面、更加便捷、更加貼心的醫養結合養老服務，不斷提升全縣老年人的幸福指數。以“15分鐘養老服務圈”為目標，各社區聯動縣醫院、中醫院經常性開展義診活動，惠及居民3000余人次，讓老年人在家門口享受免費醫療服務。“我們為50名獨居老人發放智能手環，24小時監測健康數據，突發意外時可一鍵聯系網格員及監護人，為高齡老人提供‘雙保險’。”廣惠園社區副主任高俊麗拿著手環演示道。
不僅要老有所養，更要老有所為。岢嵐縣積極搭建老年人才平臺，3名老干部入選省級“銀發人才庫”，9名退休法官、檢察官組建義務法律援助團隊，每周到鄉鎮開展法律咨詢服務；成立老干部矛盾糾紛調解中心，調解成功率達92%，讓“銀發力量”成為基層治理的生力軍。從老有所依到老有所享、老有所樂，岢嵐縣老年人的獲得感成色更足、幸福感更可持續。
呵護“朝陽紅”用情守護“幼有所育”
手工創作時的奇思妙想，體育鍛煉中的歡聲笑語，勞動實踐里的汗水滴落……這個夏天，岢嵐縣各社區黨群服務中心化身“兒童樂園”，在群眾家門口辦起了愛心暑托班，既解了家庭“看護難”的燃眉之急，更讓孩子們收獲了別樣成長。
“今年暑期，我們帶孩子們去毛主席路居館開展‘探尋偉人足跡’活動，還在氣象站上了‘蒼穹探秘’科普課，深受孩子們的歡迎。”東城社區黨支部書記杜麗琴說。
要讓暑托班真正“托得好”，資源整合是關鍵。社區創新構建“1+N”服務體系，以黨建引領為核心，聯動N方資源打造全鏈條成長支持平臺，讓專業服務惠及更多群眾，發揮更大效益。在師資隊伍上，整合退休老教師、大學生志愿者、熱心黨員群眾、網格員等資源，負責日常的管理和運營；在服務內容上，設置課業輔導、思想品德、安全健康、藝術審美、合作創造等5大類常規課程；在實踐拓展上，創新“行走的思政課”實踐品牌，將課堂延伸至毛主席路居館、氣象站等地，開展沉浸式研學，幫助青少年開闊視野、增長見聞。與此同時，深化“校社協同”模式，聯動太原理工大學、中北大學、山西鐵道職業技術學院等高校，開展“大手牽小手，關愛暖童心”系列活動，讓暑托班從“空間提供”升級為“學用共建”，今年已服務兒童200余人次。
從老年食堂的溫馨日常，到兒童之家的歡樂場景，岢嵐縣在關愛“一老一小”的道路上穩步前行，用一樁樁實事勾勒出“老有頤養、幼有優育”的美好圖景。這份以人民為中心的民生實踐，既是對“一老一小”的溫情回應，更是縣域社會治理現代化的生動注腳。
（張媛媛）
（責任編輯：梁艷）
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